马泰森 新的一年依然新鲜，我们很难逃避 2019 年无数好的决心、饮食技巧和大胆的趋势分析。我们认为今年（目前）我们应该保持克制。我们没有制定好的决议，而是以一份关于技术行业培训主题的小报告开始新的一年。对学生和培训负责人的调查结果出现在去年 10 月的 BIBB 报告中，该报告专门探讨了技术行业培训为何具有吸引力的问题。 据了解，该国许多培训职位仍然空缺。飞行器并非不受此影响——事实上情况恰恰相反。研究显示，2009 年至 2017 年间，未填补的技术工种职位数量增加了两倍，在某些地区，20% 至 30% 的职位空缺。在今天的文章中，我们将为您总结研究组织者怀疑的原因、哪些社会和社会因素影响培训的选择以及公司可以采取哪些措施来应对这些情况。
行业实习生职位空缺的原因 当然
术行业的许多职位仍然空缺的原因很复杂。并不是所有的工艺都是一样的，不同的职业有时对培训场所的要求也有很大不同： 资料来源：BIBB 报告 – 是什么让技能行业的职业培训有吸引力 – 对年轻人的调查结果 基本上，人口发展和培训职位需求普遍下降是宏观层面的因素。但也有地区性的特点：当地个体经济部门之间的竞争越激烈，手工艺企业找到实习生的机会就越少。工业和贸易在这里处于 乌拉圭数据 更好的位置。 此外，多年来一直存在着强烈的学术化趋势：越来越多的学生获得了进入大学的学位，同时越来越多的联邦州正在废除中学，根据这项研究， ，传统上是技术行业的主要客户。 不错不错。但为什么手工艺企业尤其缺乏实习生呢？研究认为，一方面，这是由于该职业对年轻人缺乏吸引力。然而，学生的社会背景和家长的教育期望几乎同样重要。 社会背景、身份和教育期望因素：与手工艺有个人联系的父母和孩子更愿意接受手工艺培训 尽管调查显示，年轻人认为自己在该行业找到培训机会的机会很大，但只有 17% 的学生（包括 27% 的男性和 7% 的女性）能够想象在该行业接受培训。稍后进行交易。
的人拒绝这条职业道路
答“也许”。 据研究组织者称，家庭与手工艺的接触点与学生考虑自己接受手工艺培训的倾向之间存在着主要联系。如果父母本身积极从事手工艺和/或他们的亲戚和熟人的直系亲属中有很多手工艺人，那么孩子们也将手工艺视为积极的职业前景的可能性就会增加。此外，教育期望也发挥了作用：如果父母希望孩子参加高中毕业考试并开始学习，那么对手工艺的亲和力就会降低。 另一个重要因素是年轻人对个人身份的追求。当然，许多年轻人希望获得与他们未来工作相关的认可和身份认同。然而，这里的工艺 荷兰 电话号码 没有什么吸引力。接受调查的年轻人认为自己的社会声誉和薪资前景相当中等。 可以肯定的是，由于社会环境和教育期望而对手工艺表现出高度亲和力的年轻人对这些职业的整体形象也更加积极，例如，对手工艺工作的进一步培训和晋升机会进行评价特别积极。 白皮书：立即免费下载最佳招聘广告！ 总体而言，调查显示，一方面，在考虑该领域的培训时，来源和与行业的关系非常重要，但另一方面，各个行业的评估也存在较大差异。